Guía didáctica MOC Prevención de Riesgos Laborales
| Sitio: | Aula Virtual de Formación en línea (ISMIE) |
| Curso: | Guías didácticas 2 |
| Libro: | Guía didáctica MOC Prevención de Riesgos Laborales |
| Imprimido por: | Invitado |
| Día: | viernes, 20 de septiembre de 2024, 09:01 |
1. Introducción
MOC: Prevención de Riesgos Laborales para equipos directivos
Objetivos
- Adquisición de los conocimientos necesarios para la gestión de la prevención de los riesgos laborales en los centros docentes no universitarios pertenecientes a la Vicepresidencia, Consejería de Educación y Universidades.
Competencias del marco DigCompEdu
El presente curso contribuye al desarrollo y mejora de la Competencia digital docente, especialmente en el Área 1. Compromiso profesional
En este curso se trabajarán los siguientes descriptores competenciales del "Marco de Referencia de Competencia Digital Docente":
1.1 A1 1 Se comunica empleando las normas básicas de la etiqueta digital mediante tecnologías digitales: correo electrónico, foros, chat, sistemas de videoconferencia, etc.
1.4. A1 1 Identifica sus necesidades de desarrollo profesional para aplicar
en la práctica, mediante las tecnologías digitales, su formación
teórica.
3 créditos / 30 horas
Inscripción: del 3 al 27 de mayo de 2024.
Curso: del
2. Contenidos
Contenido mínimo del programa de formación, para el desempeño de las funciones de nivel básico
I. Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo.
a) El trabajo y la salud: los riesgos profesionales. Factores de riesgo.
b) Daños derivados del trabajo. Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otras patologías derivadas del trabajo.
c) Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales. Derechos y deberes básicos en esta materia.
Total horas: 7.
II. Riesgos generales y su prevención.
a) Riesgos ligados a las condiciones de seguridad.
b) Riesgos ligados al medio-ambiente de trabajo.
c) La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral.
d) Sistemas elementales de control de riesgos. Protección colectiva e individual.
e) Planes de emergencia y evacuación.
f) El control de la salud de los trabajadores.
Total horas: 12.
III. Riesgos específicos y su prevención en el sector correspondiente a la actividad de la empresa.
Total horas: 5.
IV. Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos.
a) Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo.
b) Organización del trabajo preventivo: «rutinas» básicas.
c) Documentación: recogida, elaboración y archivo.
Total horas: 4.
V. Primeros auxilios.
Total horas: 2.
3. Metodología
La metodología se basa en:
Lectura y visionado de los materiales que se aportan en la plataforma virtual.
Consulta de la bibliografía complementaria que se facilita en la plataforma virtual.
Participación en los foros de dudas del curso.
Superación de los cuestionarios propuestos.
- Realización de un cuestionario de evaluación final.
En cada uno de los 5 módulos encontrarás:
- Foro de dudas del módulo
Comparte las dudas que te puedan surgir sobre los contenidos del módulo correspondiente con otros particpantes.
- Contenidos
Uno
o varios documentos en los que encontrarás las ideas más importantes del
módulo y a través de los que podrás acceder a otros recursos
que te ayudarán a completar la información de cada
módulo, como enlaces a recursos web, normativa, notas técnicas, vídeos, etc.
Vídeos resumen de algunos apartados, con la información más relevante de los contenidos.
- Actividades obligatorias
Una vez que hayas finalizado de revisar todos los contenidos de cada módulo haz el cuestionario obligatorio. La superación del cuestionario final de cada módulo permitirá el acceso al módulo siguiente.
En cada cuestionario hay tres intentos posibles
Para superar cada uno de ellos es necesario obtener una calificación mínima de 7.00
4. Evaluación
Para
obtener la certificación del curso es necesario superar los
cuestionarios obligatorios de cada bloque, que se evalúan de forma
automática, así como el test de evaluación final del curso.
En cada cuestionario hay tres intentos posibles
Para superar cada uno de ellos es necesario obtener una calificación mínima de 7.00
Es importante revisar el libro de calificaciones, para irse asegurando de que todas las actividades quedan registradas como aprobadas.
Una vez finalizado el curso, en las calificaciones, en "total del curso", deberá aparecer el ítem “Certifica”, lo que garantiza la finalización del curso con éxito.
5. Certificación
Certificación
El MOC certifica
con 3 créditos para quienes superen los tests. Puede ver su evolución en
la pestaña Progreso.
A todos aquellos que finalicen con éxito el MOC se les añadirá automáticamente en su extracto de formación individual, pasados dos meses de la finalización del curso. Consulta toda la información en este enlace.
Obtención del certificado y extractos de Formación
Para la consulta de tu extracto de formación necesitas certificado digital.
Si tienes dudas consulta las preguntas frecuentes sobre formación del profesorado en la Comunidad de Madrid.
6. Autoría y licencia del curso
Licencia
Todos los derechos reservados.
Autoría
-
División de Prevención de Riesgos Laborales de Centros Docentes. Dirección General de RR.HH.
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN CIENCIA Y UNIVERSIDADES