TUTOR DE EMPRESA

Las principales funciones del tutor de empresa u organismo equiparado son:

a. Colaborar con el tutor del centro docente, en la identificación de los resultados de aprendizaje del plan de formación que se desarrollarán en la empresa (4.2.1) (4.2.2).
b. Participar en la asignación de la persona a formar en la empresa (4.2.3).
c. Acoger a la persona en formación durante la FFE (4.2.4).
d. Velar por el correcto desarrollo del plan de formación, en uno o varios puestos de la empresa u organismo equiparado (4.2.5).
e. Valorar la adquisición de los resultados de aprendizaje previstos (4.2.6).

Estas funciones conllevan diferentes actuaciones por parte del tutor de empresa a lo largo del proceso formativo del alumno con diversas implicaciones, como veremos a continuación, en función del momento del proceso que se trate.